Компания HeadHunter провела опрос соискателей на тему: «Выплачивала ли вам компания годовую премию или бонус по итогам 2009 года?».
В опросе приняли участие более 900 посетителей сайта Hh.ru из Ростова-на-Дону и области, работавших в течение прошедшего года.
Как показал опрос, годовые премии или бонусы выплачивались лишь 23-ти процентам респондентов. Еще 5% ожидают получения премий за 2009 год в январе–феврале.
29 % респондентов получили премию на уровне своих ожиданий, около 35% ответивших были разочарованы размером премии, и примерно столько же людей (32%) были приятно удивлены либо размером премии, либо самим фактом ее получения.
Наибольшее число сотрудников, не получивших премию по итогам года, работают в компаниях численностью до 10 человек. Большинство же тех, кто оказался вынужден ждать премии до января – в компаниях численностью до 500 человек.
Самая большая доля сотрудников, получивших годовые премии и бонусы на уровне своих ожиданий, работает именно в крупных компаниях. Малые же организации преподносят своим сотрудником больше сюрпризов: здесь более высокий процент как тех, кто получил меньше ожидаемого, но и тех, для кого премия оказалась неожиданностью.