В России хотят сделать временный адаптивный режим труда при больничном

В России предложили ввести возможность временного адаптивного режима труда, который позволит гражданам работать на больничном и не терять доход. Такой законопроект направил в правительство глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. «Законопроектом предлагается дополнить Трудовой кодекс Российской Федерации новой статьей 931, содержащей определение понятия и устанавливающей правовые основы применения временного адаптивного режима труда», — цитирует пояснительную записку РИА Новости. В документах говорится, что действующее законодательство предусматривает только бинарный подход: работник либо полностью трудоспособен, либо полностью временно нетрудоспособен (на больничном). Это не соответствует современным реалиям, когда некоторые сотрудники при нетяжелых заболеваниях могут эффективно работать в облегченном режиме. Нилов предлагает ввести институт временного адаптивного режима труда, который позволит сотрудникам сохранять занятость и уровень доходов в период нарушения здоровья, а работодателям — минимизировать потери из-за их отсутствия на рабочих местах. Согласно законопроекту, переход на адаптивный режим труда будет добровольным и возможным только при наличии медицинского заключения. На этот период за сотрудником должен сохраняться средний заработок. Также он сможет при необходимости прервать адаптивный режим труда и уйти на полноценный больничный. Ранее мы рассказывали, как изменятся в России выплаты по больничным за три года.