26 апреля пятница
СЕЙЧАС +24°С
  • 10 апреля 2019

    Писать комментарии стало удобнее!

    Привет! В мобильной версии нашего сайта появилось обновление. Теперь плашка комментариев залипает внизу страницы. Мы надеемся, что оставлять комментарии теперь будет удобнее!

    5 апреля 2019

    Делитесь фотографиями!

    Привет, дорогой читатель!
    На нашем сайте появились новые возможности. 
    Теперь можно делиться фотографиями - достаточно нажать на картинку и выбрать, в какой из соцсетей вы хотите это сделать.

    18 февраля 2019

    Новые возможности нашего сайта

    Привет, наш дорогой читатель! У нас есть кое-что новое: форматы наших публикаций стали кликабельными.
    Теперь при клике на формат «Фоторепортаж» вы увидите все фоторепортажи. А если вы хотите почитать все интервью, кликните на формат «Интервью».

    Еще

«Директор фирмы посоветовал мне похудеть»: истории безработных ростовчан

Собрали рассказы жителей города о курьезах на собеседованиях

Поделиться

Ростов оказался в середине рейтинга российских регионов по уровню безработицы

Фото: Евгений Вдовин 

Ростовская область заняла 36-е место в рейтинге регионов России по уровню безработицы по итогам 2018 года: на 100 открытых вакансий здесь претендует 271 безработный житель. Результаты исследования агентство «РИА Рейтинг» опубликовало на прошлой неделе.

Чуть раньше в правительстве области назвали 72 самые востребованные на региональном рынке профессии за 2018 год. В топ-10 списка вошли арматурщик, бетонщик, маляр, машинист, воспитатель в детских садах, лаборант, пекарь, портной, парикмахер и программист.

161.RU попросил безработных ростовчан рассказать о своем опыте собеседований и о том, с какими трудностями им приходится сталкиваться при поиске новой работы.

Дмитрий, 25 лет:

— «Веселая» история началась прошлым летом и тянулась неделями. К тому времени я уже два месяца официально не работал — оставил должность в рекламном агентстве по собственному желанию. Хотел чего-то большего и в материальном аспекте, и в плане профессиональных возможностей.

Работодателю понравилось мое резюме, он сам со мной связался. Это была крупная международная компания. Объявили целых шесть этапов собеседования. Никаких сомнений у меня не возникло — наоборот: всё правильно, руководители тщательно подходят к выбору сотрудников.

На первом этапе мне задали несколько формальных вопросов и проверили уровень владения английским языком. Дальше я должен был понравиться непосредственно HR-отделу. Всё прошло хорошо, и меня пригласили на предприятие. Тут уже начались вопросы с моей стороны: компания находится за городом, расходы на транспорт никто не возмещает. Ладно, это издержки, я был к ним готов. Но самое ужасное — это ожидание между этапами. Ждать приходилось неделями! А представьте, если бы я был семьянином, содержал детей… Не понимаю, как люди должны в такой ситуации выкручиваться.

Дмитрий жалуется на большие денежные издержки при поиске работы

Фото: Евгений Вдовин 

После третьего этапа нам обещали сообщить результаты на следующий день; на деле ответ пришел дней через 10. Далее мне предстояло онлайн-собеседование по Skype, а после — общение с московским представителем фирмы. Это всё я успешно прошел, вроде бы всем понравился — и к решающему этапу допустили только троих, в том числе меня.

Финальное собеседование переносили несколько раз. В конце концов мне сказали, что есть какой-то парень, который у них уже работает, и его нужно перевести из Москвы в Ростов. Но это шло как бы второй линией в разговоре. А позже сообщили, что программу закрывают, и этой вакансии уже нет. Получается, они просто взяли нужного человека, а меня и двух других кандидатов заставили ждать уйму времени, терять деньги и нервы.

Скоро я поеду на собеседование в Москву: мне кажется, в Ростове делать нечего с таким наплевательским отношением. Тем более в столице у меня будут реальные возможности заработать гораздо больше. К тому же мой будущий — я надеюсь — работодатель до сих пор четко указывал все сроки. Но авиабилеты, которые мне обещали, пока не выслали.

Светлана, 34 года:

— Четыре года назад я работала в консалтинговой компании. Зарплата меня устраивала, коллектив тоже — проработала там четыре года. А потом ушла в декрет (здесь надо бы сделать глубокий вздох). С этого и начались проблемы. С руководством мы вроде бы адекватно пообщались, начальница сказала, что на мое место придет временный сотрудник.

После рождения сына я решила, что «отбывать весь срок» — целых три года дома — я не хочу. Связалась с начальницей, сказала, что хочу уже выйти на работу — а она ответила, что сожалеет, но обратно взять меня не может. Там уже работала другая девушка. Хотя все документы были в порядке, и при желании я могла бы отстоять свое право работать именно там, мне стало по-человечески обидно. Я решила, что не хочу ее умолять, и сосредоточилась на поиске новой работы.

Подработки запрещены для тех, кто стоит на учете в центре занятости

Фото: Евгений Вдовин

Я обновила свое резюме на сайте по поиску работы и в первые две недели получила три приглашения. Но за годы ситуация на рынке неожиданно для меня сильно поменялась. Всё заканчивалось на стадии телефонного разговора перед собеседованием: мамочку после декрета никто брать решительно не хотел. Но тогда я подумала, что просто мало стараюсь.

Итог моих поисков: год без официальной работы. В две компании меня брали на испытательный срок, в каждой я продержалась не больше полутора месяцев. Когда уходила из второй компании — это был фитнес-центр, директор сказал мне на прощание милую вещь. 

— Вы же должны и сами понимать, у нас спортивный имидж, а у вас 48-й размер одежды. Нам надо соответствовать. Похудейте сначала, а потом уже на работу устраивайтесь, — посоветовал мне солидный, образованный мужчина.

Сейчас не работаю, но денег на жизнь пока хватает, благо, у мужа работа неплохая. О том, что не вернулась на прежнюю должность после декрета, не жалею — если компания не ценит своих сотрудников, я не хочу иметь с ней дело.

Екатерина, 29 лет

— По образованию я психолог, но в свое время прошла курсы повышения квалификации и потому могу работать и педагогом. Мне казалось, что право преподавать расширит мои возможности, у меня будет больше выбора в будущем. Но проблемы возникли по обеим специальностям: психологов в Ростове до сих пор большинство людей странно воспринимают, а педагоги… Вы видели эти заплаты?

Последнее место работы — психолог в частной клинике. Но примерно год назад руководитель решил, что нас в штате слишком много, и я попала под сокращение. После этого я решила освоить модную сейчас сферу — SMM. Чтобы собрать портфолио, вела бизнес-аккаунты в Instagram за 3000 рублей в месяц (Смеется.). Сейчас я, конечно, понимаю, что надо было изначально ставить ценник выше.

Специальность воспитателя в детских садах попала в топ самых востребованных на Дону в 2018 году году

Фото: Евгений Вдовин 

Подумала, что не буду бросать это дело, но в центр занятости идти всё равно надо. Если честно, было банально интересно, как эта система работает. И пособие, конечно, мотивировало. Я почему-то была уверена, что меня никуда не возьмут, поэтому рассчитывала на скромную прибавку к гонорарам за ведение шести Instagram-аккаунтов.

И действительно, мне пока везет — все отказывают. Уже почти два месяца я честно хожу на все собеседования, на которые меня направляют. В большинстве это те же школы, куда нужен штатный психолог. Но мне каким-то образом удается убеждать директоров, что я им не подхожу (Смеется.). Пока меня устраивает этот вариант — мне назначили пособие в 4900 рублей. Считаете, я как-то нарушаю закон? Ну, если найдется компания, которая мне действительно понравится, я с удовольствием подпишу договор.

Если вы хотите первым читать самые интересные материалы, подписывайтесь на канал 161.RU в Telegram: t.me/news161ru.

Увидели что-то интересное в городе? Присылайте информацию на почту редакции 61@rugion.ru, в нашу группу «ВКонтакте», а также в WhatsApp по номеру +7 918 50–50–161.