Обратная связь
30 июля 2012
По Интернету прокатился список так называемых жалоб сотрудников компании Google по поводу качества льгот, предоставляемых им работодателем. Поверить в их реальность сложно – сами посудите: «Диван в моем кабинете недостаточно длинный, чтобы вытянуться на нем во весь рост», «Из-за бесплатной еды в...

Комментарии (370): Без обид, но убейтесь ап... далее
23 июля 2012
Обеденный перерыв, наверное, даже более важное, истинно человеческое право каждого сотрудника, чем «достойная зарплата». А заодно и показатель уважения руководством своих подчиненных. Неудивительно, что обед может стать причиной серьезного конфликта, если сотрудник не желает приносить свое здоровье в жертву работе...

Комментарии (182): война войной, а обед по... далее
17 июля 2012
Такой коллега бывает у каждого. Он приходит раньше всех, а уходит – последним. И не потому, что он дурака валял весь рабочий день. Он – электровеник. Начальство его обожает и постоянно приводит в пример. На его фоне сложно выглядеть даже удовлетворительным работником. И вас это уже порядком...

Комментарии (153): трудоголики нужны на этапе... далее
3 июля 2012
Итак, в руках диплом, впереди – светлое карьерное будущее... И вот тут происходит неприятное знакомство с реальностью: оказывается, вчерашнего студиозуса работодатели не ждут с распростертыми объятиями, да еще и – какая наглость! – не считают корочки убедительным аргументом в дискуссии о размере...

Комментарии (355): Знаю я такого работодателя... далее



Есть работа




Опрос
Дети и подростки играют в различные «суицидальные игры» в соцсетях. Родители, психологи и правоохранители бьют тревогу. Как оградить детей от групп смерти?
Новости партнеров